Як ми працюємо 🍱
Обіди в офіс можна організувати чотирма різними способами. Різниця не в їжі — їжа одна й та сама. Різниця в тому, хто саме вирішує, що буде на обід: кожен співробітник, кухня чи одна людина в офісі.
Хто вирішує, що буде на обід
Що з цього ваше
Знайдіть свою ситуацію — праворуч формат, з якого варто почати.
✅ Формат не зашитий у договір: змінюєте будь-коли, навіть посеред тижня. Різні відділи можуть жити на різних форматах.
Чотири формати 🍽️
Співробітник заходить з телефона за кодом компанії — без реєстрації, пароля й застосунку — і збирає свій обід із повного каталогу на 165 страв.
- 1 До 10:00 напередодні кожен обирає основну страву й додатки в межах свого тарифу.
- 2 Хто не обрав — отримує обід за замовчуванням, ніхто не залишається голодним.
- 3 О 10:00 замовлення закривається, кухня бачить зведення й закуповує рівно під факт.
Найбільше задоволення від сервісу і найменше залишків — люди їдять те, що самі обрали.
Кухня щодня ротує короткий набір страв. Співробітник теж обирає, але з 14 позицій, а не з півтори сотні.
- 1 Набір на кожен день кухня складає наперед і ротує, щоб тиждень не повторювався.
- 2 Співробітник відкриває кабінет і за два тапи бере своє.
- 3 Кому байдуже — може взагалі не заходити: спрацює автозамовлення.
Коротший набір = глибша закупівля = нижча собівартість. Цю економію ми повертаємо у вагу порції, а не в маржу.
Ми складаємо меню на весь цикл наперед, ви його погоджуєте один раз — і далі нічого обирати не треба взагалі.
- 1 Разом визначаємо цикл: 10, 15 або 20 робочих днів без повторів.
- 2 Ви отримуєте меню файлом (PDF/Excel) — можна повісити на кухні або роздати змінам.
- 3 Щодня від вас потрібна тільки цифра: скільки людей на зміні.
Меню погоджує ваш охорона праці / профспілка один раз на цикл, а не щотижня.
Співробітники взагалі не заходять у сервіс. Одна людина проставляє кількості — і все.
- 1 Офіс-менеджер бачить меню дня й ставить кількості: 12 курки, 8 риби, 3 вегетаріанські.
- 2 Може вести іменний список — тоді ми пакуємо з наліпками з іменами.
- 3 Один рахунок, один контакт, нуль питань «а хто це замовляв».
Іменне пакування — безкоштовно. Це дрібниця, але вона знімає всю ранкову метушню на кухні офісу.
Автопілот 🤖
Щоб замовлення не перетворювалось на щоденний ритуал.
Що отримує компанія 📦
Що відбувається на кухні 🔥
- 10:00 — зріз. Замовлення закривається, система збирає зведення: скільки й чого готувати.
- День до. Закупівля рівно під ваш обсяг. Ми не готуємо «про запас», тому нічого не залишається на завтра.
- Ніч і ранок. Готуємо партіями під час доставки, а не все о 4:00.
- Пакування. Гаряче окремо від холодного, соуси окремо, салат не мокне. За потреби — наліпки з іменами.
- Доставка. У ваше вікно, в одну точку в офісі. По Києву — безкоштовно.
Як почати 🚀
Часті питання ❓
Те, що зазвичай питають на першій зустрічі.
Від скількох людей ви працюєте? +
Повне меню — від 20 обідів на день. Якщо вас менше, є формат «До 20 обідів»: щодня 3 основні страви й 2 перекуси на вибір, кожен бере одну основну й один перекус. Меню не повторюється 28 днів. Без мінімалки.
До котрої треба замовити? +
До 10:00 дня напередодні. Після цього кухня вже закуповує продукти під ваш обсяг, тому замовлення в роботі.
А якщо людина забула обрати? +
Вона все одно отримає обід — спрацює набір за замовчуванням або її звичне замовлення. Голодним ніхто не лишається.
Кількість людей щодня різна — це проблема? +
Ні, це норма. Платите за фактичну кількість, до 10:00 напередодні міняйте як завгодно.
Можна замовити на тиждень чи місяць наперед? +
Так. У кабінеті календар відкритий на 22 робочі дні, а минулий тиждень копіюється на наступний одним тапом.
Що з алергіями й вегетаріанцями? +
У кабінеті кожен обирає сам, тож вегетаріанець просто бере своє. Обмеження можна зашити в профіль — тоді небезпечні страви йому не показуються.
Чи можна поєднувати формати й тарифи? +
Так. Розробка на вільному виборі, склад на фіксованому циклі, керівництво на дорожчому тарифі — рахунок усе одно один.
Сніданки й обіди разом? +
Так, це два окремі меню в одному кабінеті. Сніданки — 180 або 240 грн, обіди — від 280.
Як платимо? +
Платить компанія одним рахунком: 50% планового обсягу тижня наперед, решта за фактом. Після першого місяця переходимо на постоплату.
Співробітники щось доплачують? +
Ні. Люди не скидаються між собою й не тримають готівку. Якщо хтось хоче додатковий десерт чи лимонад — це теж іде в рахунок компанії, якщо ви це дозволите.
Коли привозите? +
Обираєте двогодинне вікно: 08:00–10:00, 10:00–12:00, 12:00–14:00 або 14:00–16:00. По Києву доставка безкоштовна, в одну точку в офісі.
Обід не охолоне до перерви? +
Пакуємо гаряче окремо від холодного, соуси окремо. Страви розраховані на те, щоб дочекатися перерви й не розкиснути.
Треба одразу підписувати договір? +
Ні. Спочатку пробний день без договору й передоплати, потім тиждень, і тільки після цього документи.
А якщо не сподобається? +
Кажете — і ми або міняємо формат, або розходимось. Ми не тримаємо клієнта довгими зобов’язаннями: у нас щоденне меню, а не річний контракт.
Ціни можуть змінитися? +
Попереджаємо мінімум за 14 днів. У межах оплаченого періоду ціна не рухається.
Даєте документи для бухгалтерії? +
Так: договір із ТОВ «Горенко Продакшн», закривні щомісяця, меню й фактичне споживання вивантажуються в Excel.
Не знаєте, який формат ваш?
Напишіть, скільки у вас людей і як влаштований день — підкажемо, з чого стартувати, і привеземо пробний день.
Написати нам → Подивитись меню на завтраактуально на 27 жовтня 2026